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麻城為4萬株山茶花掃樹身二維碼即可掌握信息
來源:衛群科技? ??時間:2017-09-01 14:47????作者:衛群科技編輯 ????瀏覽:
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摘要:爬上一段小山坡,21歲的毛璐俯身下去,蹲在一株茶樹邊,拎起掛在樹上的二維碼小木牌,舉起手機嘀一聲掃了下。手機彈出一個頁面,毛璐拍了一張茶樹遠景照,又拍下幾張局部細節照,拇指...
爬上一段小山坡,21歲的毛璐俯身下去,蹲在一株茶樹邊,拎起掛在樹上的二維碼小木牌,舉起手機嘀一聲掃了下。手機彈出一個頁面,毛璐拍了一張茶樹遠景照,又拍下幾張局部細節照,拇指翻飛,不到一分鐘,她說“搞定了”,轉身去尋找下一棵茶樹。“我們在為茶花建電子檔案。”8月16日,毛璐邊工作邊解釋她手頭的事情。她是麻城市龍池橋街道辦事處虎形地村人,武漢生物工程學院管理學院大三學生。
暑假回家,村干部上門通知,全省開展“我選湖北”工作,市人社局挑選了一批實習實訓崗位,歡迎報名。毛璐選擇了離家近的五腦山國家森林公園,每天為茶花建“家譜”。
她每天6點起床,7點到茶花大觀園工作。和她一批實習的共22名學生,全是麻城籍放假在家的大學生。
為申報國際杰出茶花園,五腦山國家森林公園需要為4萬株茶花建立電子信息檔案,每株茶花在哪里、外形外觀如何、生長情況怎樣,都一一錄入“活植物管理信息平臺”。這是中科院開發的植物管理大數據平臺,游客可用手機掃描茶樹上的二維碼,了解茶樹信息,管理者也能實現對茶花園的智慧管理。“我每天可采集五六十棵茶樹信息。”毛璐說,雖然很辛苦,但對自己是一種磨礪。“我希望能發揮所長,為申報做一些翻譯工作。”22歲的姜瑤是河北大學英語專業畢業生,即將去北京外國語大學攻讀碩士研究生。此番實習,她感受到了家鄉的發展勢頭和對人才的渴望,為家鄉建功立業的想法更加強烈了。
學子們揮汗如雨,時而高歌一曲。被這種熱情感染,五腦山國家森林公園負責人周登辟喜歡湊過來跟大家聊天。“太需要他們了!”周登辟坦言,信息錄入工作量大,實習學生幫了大忙!
此前不久,27名華中農大的學生也在這個崗位實習實訓。市人社局只安排他們提交4篇實習實訓報告,結果離開時,他們留下了10篇。不僅完成了7000多棵茶樹的信息錄入,還深入思考茶花園的發展規劃。“很多意見建議很有價值。”麻城市人才交流中心主任詹天義已將報告整理成冊。
年輕人,我拿什么吸引你
走進知識密集、技術密集時代,“人才之貴”愈發凸顯。“搶人大戰”中,縣級市如何突圍?
人才去不去,取決于有沒有干事創業的平臺。今年4月,國家“千人計劃”專家服務革命老區活動來到麻城,20所高校教授與該市20家企業簽訂技術合作協議。以此為依托,麻城市將這20家技術含量高、對人才需求大的企業發展成大學生實習實訓基地。用訂單式實習、課題式實習和就業式實習三種模式,麻城今年共吸納實習實訓大學生1316人。
人才留不留,是產業實力和體制機制的較量。該市的葛洲壩興業有限公司參與“我選湖北”高校推介會,共吸引25名大學生實習實訓,通過雙向選擇,已有22人簽訂勞動合同,留下比率達88%。麻城已著手制定“麻城人回歸創業計劃”,力爭通過制度性安排,最大限度激發人才活力。
武漢這樣的大城市,需要年輕人;麻城這樣的縣級市,同樣需要年輕人。
搭建事業平臺、夯實產業基礎、靈活體制機制,縣級市也可以留住更多的年輕大學生。
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